GUÍA DE LA OPOSICIÓN
CUERPO DE TRAMITACIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA DE LA
ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA (C1). TURNO LIBRE.
El/la alumno/a online dispone en el aula de la preparación completa de las pruebas selectivas conforme a las bases de la última convocatoria publicada. Accederá al temario elaborado y actualizado, -que además podrá adquirir en soporte papel, en términos económicos especiales para nuestros/as alumnos/as, en nuestra editorial SERVIPOST- y a otros recursos didácticos, que le ayudarán en la preparación, y le servirán de guía, como un glosario de términos jurídicos e informáticos, un enlace de legislación que le permitirá estar informado puntualmente de todas las modificaciones legislativas que se vayan publicando en los diferentes Boletines Oficiales, un programa de mecanografía, compendios para el conocimiento y manejo de paquetes ofimáticos Microsoft Word 2010, así como ejercicios para su entrenamiento en la realización de la prueba práctica.
El temario, los test temas, test generales, supuestos , etc..., NO ESTARÁN DISPONIBLES para su impresión en plataforma.
| Grupo de habilidades | Habilidades Fundamentales |
| -Conocimientos especializados | -Conocimiento de la
legislación básica de las distintas materias. -Adquisición de conocimientos para la resolución de los ejercicios prácticos . |
| -Habilidades transversales | -Habilidad convencional
para la resolución de ejercicios prácticos (test,
supuestos). -Capacidad de relacionar conocimientos de las diferentes materias del programa. |
- Curso
completo 6 meses (180 días)
500,00 €
- Material
impreso (no incluido en precio curso. Solo matriculados)
75,00 €
- Renovación
matrícula 3 meses (90 días)
200,00 €
- Si una vez pasado este periodo, el/la alumno/a desea seguir en la plataforma, lo hará renovando trimestralmente (3 meses). Una vez renovado, el/la alumno/a continuará con todos los derechos anteriormente adquiridos, pudiendo renovar las veces que quiera hasta que finalice el proceso selectivo en el que se matriculó
- TEMARIO
Tema 1. La Constitución española de 1978: Estructura y contenido. Las atribuciones de la Corona. Las Cortes Generales: Composición, atribuciones y funcionamiento. La elaboración de las leyes. El Tribunal Constitucional. Composición y funciones.
Tema 2. Derecho de igualdad y no discriminación por razón de género: especial referencia a la Ley Orgánica 3/2007, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres. La Ley Orgánica 1/2004, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Antecedentes. Objeto y principios rectores. Medidas de sensibilización, prevención y detección. Derechos de las mujeres víctimas de la violencia de género. Tutela institucional.
Tema 3. El Gobierno y la Administración. El Presidente del Gobierno. El Consejo de Ministros. Organización administrativa española: Ministros, Secretarios de Estado, Subsecretarios y Directores Generales. La Administración periférica del Estado. Los Delegados de Gobierno en la Comunidad Autónoma y los Subdelegados de Gobierno.
Tema 4. Organización territorial del Estado en la Constitución. El Estado de las Autonomías. Las Comunidades Autónomas: Su constitución y competencias. Los Estatutos de Autonomía. La Administración Local. La provincia y el municipio.
Tema 5. La Unión Europea. Competencias de la UE. Instituciones y órganos de la Unión Europea: el Parlamento Europeo, el Consejo Europeo, el Consejo de Ministros de Tribunal de Cuentas.
Tema 6. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial: composición y funciones. La jurisdicción: Jueces y Magistrados: Funciones y competencias. La independencia judicial. El Ministerio Fiscal: Organización y funciones. Sistemas de acceso a las carreras judicial y fiscal.
Tema 7. Examen de la organización y competencia del Tribunal Supremo, de la Audiencia Nacional, de los Tribunales Superiores y de las Audiencias Provinciales.
Tema 8. Examen de la organización y competencia: Juzgados de Primera Instancia e Instrucción. Juzgados de lo Penal. Juzgados de lo Contencioso-Administrativo. Juzgados de lo Social. Juzgados de Vigilancia Penitenciaria. Juzgados de Menores. Juzgados Mercantiles, y el Tribunal de Marca Comunitaria de Alicante, Juzgados de Violencia sobre la mujer y Juzgados de Paz.
Tema 9. La carta de Derechos de los Ciudadanos ante la Justicia. Derechos de información, de atención y gestión, de identificación de actuaciones y funcionarios, derechos lingüísticos. Derechos frente a los profesionales que asisten y representan al ciudadano: Abogados, Procuradores, Graduados Sociales. El Derecho a la Justicia Gratuita en la Carta de Derechos. El plan de Transparencia Judicial.
Tema 10. La modernización de la oficina judicial. La nueva oficina judicial. Su regulación en la Ley Orgánica del Poder Judicial. La administración de justicia y las nuevas tecnologías. Código de Conducta para usuarios de equipos y sistemas informáticos al servicio de la Administración de Justicia. El expediente digital y la presentación telemática de escritos y documentos. La firma digital, el correo electrónico. Incidencia de la legislación de protección de datos en el uso de las aplicaciones informáticas.
Tema 11. El Letrado de la Administración de Justicia en la Ley Orgánica del Poder Judicial: funciones y competencias. Ordenación del cuerpo superior jurídico de Letrados de la Administración de Justicia: Secretario de Gobierno y Secretarios Coordinadores.
Tema 12. Cuerpos de Funcionarios al servicio de la Administración de Justicia. Cuerpos Generales y Cuerpos Especiales: Definición y Cuerpos que los integran. Cuerpos Especiales: El Cuerpo de Médicos Forenses: Funciones.
Tema 13. Los Cuerpos Generales (I): Funciones. Formas de acceso. Promoción interna. Adquisición y pérdida de la condición de funcionarios. La rehabilitación. Derechos, deberes e incompatibilidades. Jornada y horarios. Vacaciones, permisos y licencias.
Tema 14. Los Cuerpos Generales (II): Situaciones administrativas. Ordenación de la actividad profesional. Provisión de puestos de trabajo. Régimen disciplinario.
Tema 15. Libertad sindical: El Sindicato en la Constitución Española. Elecciones sindicales según la Ley de órganos de representación y el Estatuto Básico del Empleado Público. El derecho de huelga. Salud y prevención de riesgos laborales.
Tema 16. Los procedimientos declarativos en la Ley de Enjuiciamiento Civil: juicio ordinario y verbal.
Tema 17.Los procedimientos de ejecución en la Ley de Enjuiciamiento Civil. Clases de ejecución: disposiciones generales de cada una de ellas. Especial referencia a la libranza de mandamientos, efectividad de los embargos acordados en el decreto acordando medidas ejecutivas concretas para llevar a cabo lo dispuesto por la orden general de ejecución y en los decretos de mejora, averiguación patrimonial, preparación procesal de la vía de apremio de muebles e inmuebles, actas de celebración de subastas y trámite de depósito judicial. Las medidas cautelares.
Tema 18. Procesos especiales en la Ley de Enjuiciamiento Civil. Especial consideración a los procesos matrimoniales y al proceso monitorio. El requerimiento de pago en el procedimiento monitorio. El juicio cambiario.
Tema 19. La jurisdicción voluntaria: Naturaleza y clases de procedimientos. Especial referencia a los actos de conciliación.
Tema 20. Los procedimientos penales en la Ley de Enjuiciamiento Criminal; ordinario, abreviado y de jurado.
Tema 21. Procedimiento de juicio sobre delitos leves. Juicios Rápidos. La ejecución en el proceso penal, con especial referencia a la ejecución de los delitos leves. La pieza de responsabilidad civil en el proceso penal.
Tema 22. Recurso contencioso-administrativo. Procedimientos ordinarios, abreviados y especiales.
Tema 23. El proceso laboral. Procedimiento ordinario. Procedimiento por despido. Procesos de seguridad social.
Tema 24. Recursos. Cuestiones generales sobre el derecho al recurso. El depósito para recurrir. Los recursos en el ámbito civil: Reposición, revisión contra resoluciones del Letrado de la Administración de Justicia, queja, apelación, y los recursos extraordinarios de infracción procesal y casación. Los recursos en el procedimiento penal: reforma, apelación y queja y Recursos extraordinarios. Los recursos contra las resoluciones del Letrado de la Administración de Justicia.
Tema 25. Los actos procesales. Requisitos de los actos procesales: a) lugar; b) tiempo: Términos y plazos: Cómputo de los plazos; c) forma (consideración de la lengua oficial). Defectos de los actos: Nulidad, anulabilidad, irregularidad; subsanación de defectos.
Tema 26. Las resoluciones de los órganos judiciales. Clases de resoluciones judiciales: Contenido y características. Las resoluciones de los órganos judiciales colegiados. Las resoluciones del Letrado de la Administración de Justicia.
Tema 27. Los actos de comunicación con otros Tribunales y Autoridades: oficios y mandamientos. El auxilio judicial: los exhortos y los mandamientos en el proceso penal. Cooperación jurídica internacional: las comisiones rogatorias.
Tema 28. Actos de comunicación a las partes y otros intervinientes en el proceso: notificaciones, requerimientos, citaciones y emplazamientos. Notificaciones, citaciones y mandamientos en el proceso penal. Formas de notificación y nuevas tecnologías.
Tema 29. El Registro Civil. Organización actual de los Registros Civiles en España. Funcionarios encargados de los mismos. Libros y Secciones del Registro. Libros auxiliares.
Tema 30. Actas del Registro. Inscripciones de nacimiento, matrimonio y defunción. Nacionalidad y vecindad civil. Certificaciones. Expedientes del Registro Civil.
Tema 31. Conceptos de archivo judicial y de documentación judicial en relación con la legislación vigente en materia de archivos judiciales. Formas de remisión de documentación judicial y relaciones documentales. Nuevas tecnologías en los archivos judiciales de gestión. Las juntas de expurgo de la documentación judicial.
- TEMARIO OFICIAL.
- CUESTIONARIO DE AUTOEVALUACIÓN. Como medida de refuerzo al temario, el/la alumno/a podrá acceder a través del aula virtual a los apartados de cuestionarios para evaluar el grado de conocimiento alcanzado: test de cada tema y test por bloques de materias.Estos cuestionarios estarán disponibles para el alumno una que vez que haya accedido y preparado la materia de cada tema, para que pueda comprobar su dominio de los contenidos, así como familiarizarse con la realización de este tipo de ejercicios
- CUESTIONARIOS DE EVALUACIÓN. Alcanzado el nivel de formación adecuado, una vez superados los cuestionarios de auto evaluación, el aula virtual ofrecerá al alumno la posibilidad de realizar simulacros de examen, con respuestas múltiples, conforme al modelo oficial de examen y que versarán sobre el contenido de todos los temas del programa.
- SUPUESTOS PRÁCTICOS. Realización de supuestos para la preparación de la segunda parte del primer ejercicio.
- INFORMÁTICA. Material didáctico y ejercicios prácticos ajustados a los contenidos, habilidades y destrezas a valorar en el examen.
- MECANOGRAFÍA. Este método proporciona una manera de aprender mecanografía progresivamente y con garantía de éxito.
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- FORO. El foro está concebido como técnica
complementaria para la dinamización del aula y destinado a conocer de
primera mano las inquietudes de los/las alumnos/as en relación con la
formación adquirida, el servicio que el propio aula les ofrece y
cualquier otra sugerencia que pueda contribuir a la mejora de aquella y,
por ende, a la mayor satisfacción del alumno.
El foro contará con expertos en la preparación que informarán de las novedades del proceso adicionalmente a la información ya facilitada en la propia aula. - ACTUALIZACIONES. El aula facilitará al/la alumno/a las actualizaciones que se vayan produciendo en el contenido del temario a consecuencia de los cambios legislativos que se sucedan, o errores materiales en la fase de edición, bien mediante la publicación de las propias disposiciones legislativas, bien en forma de adenda o anexo, según el caso. De este modo, en el aula virtual el alumno tendrá siempre a su disposición la última edición de temario perfectamente actualizado.
- LEGISLACIÓN DE REFERENCIA. El/la alumno/a podrá consultar la Legislación o normativa más significativa del curso, gracias a la cual podrá ampliar tus conocimientos sobre el “Marco Legal” en el cual están encuadrados determinados temas del programa.
- SERVICIO DE INFORMACIÓN. El aula permite tener acceso a toda la información relevante para el proceso selectivo: convocatoria, plazo de presentación de instancias, listas de admitidos y excluidos, fechas oficiales de examen.
- OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2017-18. BOE de martes 31 de julio de 2018 Núm 184.
http://www.boe.es/boe/dias/2018/07/31/
- CONVOCATORIA 2019. BOE de sabado 31 de agosto de 2019 Núm 209.
· Nacionalidad española. Edad mínima: 16 años.
. Titulación: Bachiller, Técnico o equivalente
· Poseer capacidad funcional para desempeñar las tareas del cuerpo.
· Habilitación:
a) No haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad, a menos que se hubiera btenido la cancelación de antecedentes penales o la rehabilitación.
b) No haber sido separado del servicio de alguna de las Administraciones Públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
B) FASE OPOSICION Y FASE CONCURSO
FASE OPOSICIÓN. EJERCICIOS OBLIGATORIOS Y ELIMINATORIOS PUNTUACIÓN MÁXIMA: 100 PUNTOS
1º y 2º ejercicios en un mismo acto en el mismo día y hora en todas las sedes de examen
Opositores que no superen el 1º ejercicio, no les será corregido el segundo.
1º EJERCICIO: 100 preguntas tipo test de temario + 4 de reserva, con 4 respuestas
Tiempo: 90 minutos. Calificación: 0-60 puntos. Aciertos: 0,60 puntos. Erróneas descuentan 0,15. No contestadas no puntúan.
Mínimo apto en cada ámbito territorial será equivalente al resultado de diez aspirantes por plaza, que hubieran obtenido como mínimo un 60% de la puntuación posible, con independencia de las instancias que se hubieran presentado por dicho ámbito, salvo turno discapacidad que será 30 puntos=50% de la máxima posible.
2º EJERCICIO: 20 preguntas tipo test + 2 de reserva, referidas a un caso práctico
Tiempo: 60 minutos. Calificación: 0-20 puntos. Aciertos: 1 punto. Erróneas descuentan 0,40 puntos. No contestadas no puntúan.
Mínimo apto: 12 puntos = 60% de la máxima, salvo turno discapacidad y procesos con un número de aspirantes de partida inferior al índice de diez por plaza que será =10 puntos=50% de la máxima posible.
3º EJERCICIO: 15 preguntas tipo test+ 2 de reserva, prácticas y aplicadas a la utilización del procesador MS Word, con los requerimientos de presentación que el Tribunal determine.
Tiempo: 30 minutos. Calificación: 0-20 puntos
Aciertos: 1,33 puntos. Erróneas descuentan 0,33 puntos.
No contestadas no puntúan.
Mínimo apto: 10 puntos = 50% de la máxima posible
Programa: 31 temas (BOE 31/08/2019). Calendario. Fecha de 1º ejercicio dentro de los 4 meses siguientes a la publicación de la convocatoria, y en los 45 días siguientes a la publicación de la lista definitiva de admitidos/excluidos.
Reserva de nota en la siguiente convocatoria de 2019, en el mismo Cuerpo, ámbito territorial, y turno a aspirantes sin plaza que hayan superado la fase de oposición,salvo que voluntariamente se presenten para subir nota. En este caso, si la nota obtenida fuese inferior o no superase la fase de oposición, se le reservará la nota de la convocatoria 2017-18.
FASE CONCURSO. PUNTUACIÓN MÁXIMA: 67 PUNTOS
A) Títulos y grados académicos, del sistema educativo español: MÁXIMO 12 puntos
-12 puntos: Licenciatura en Derecho o grado y máster con contenido jurídico;
-10 puntos: Grado en Derecho
- 8 puntos: Licenciatura en Ciencias del Trabajo, Ciencias Políticas y de la Administración, o Criminología.
- 6 puntos: Grado en Ciencias del Trabajo, en Ciencias Jurídicas y de las Administraciones Públicas, en Ciencias Políticas y de la Administración, en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, o en Criminología.
- 4 puntos: tres cursos completos de la licenciatura o grado en Derecho.
- 4 puntos: Técnico Superior en Administración y Finanzas o en Asistencia a la Dirección.
-Por más de un título de los exigidos para el acceso al Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa: por cada titulación adicional: 2 puntos.
Excepcionalmente, el Tribunal Calificador Único podrá valorar otras titulaciones y grados académicos, relacionados con la Administración de Justicia, no incluidos expresamente entre las anteriormente relacionadas.
B) Cursos: MÁXIMO 7,5 PUNTOS
Condiciones generales: Cursos de formación, recibidos y acreditados, en los últimos diez años y hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias, y homologados o impartidos por: el Ministerio o por las Consejerías de Justicia, por el Ministerio y Consejerías de Educación, por el sistema universitario español, por el Instituto Nacional de la Administración Pública o por órganos competentes en formación de las Comunidades Autónomas, por otros agentes promotores dentro del marco del Acuerdo de Formación para el Empleo (IV Acuerdo de Formación para el Empleo de las Admministraciones Públicas) o por los Servicios Públicos de Empleo
B-1* Con contenido principal de carácter jurídico relacionados con la actividad del Cuerpo o cursos en materia de igualdad o salud laboral que incluyan unidades o módulos de contenido jurídico: MÁXIMO 5 PUNTOS.
– Entre 11 y 29 h: 1 punto.
– Entre 30 y 59 h: 1,5 puntos.
– Entre 60 y 119 h: 2 puntos.
– Entre 120 o más h: 2,5 puntos.
B-2* De formación en informática MÁXIMO 2,5 PUNTOS
– Entre 11 y 29 h: 1 punto.
– Entre 30 y 59 h: 1,5 puntos.
– Entre 60 y 119 h: 2 puntos.
– Entre 120 o más h: 2,5 puntos.
Los cursos de igual o similar contenido sólo se valorarán una vez.
No se valorarán los cursos en los que no conste el número de horas ni aquellos con 10 o menos horas lectivas.
C) Por ejercicios de los procesos de las convocatorias de las Ofertas de Empleo Público de los años 2015 y 2016 de cualquiera de los Cuerpos de la Administración de Justicia. MÁXIMO 14 puntos
Calificaciones en pruebas del Cuerpo de Tramitación:
– 5 puntos por nota del 50 al 54,99%. / – 5,5 puntos por nota del 55 al 59,99%. / – 6 puntos por nota de 60 al 64,99%.
– 6,5 puntos por nota de 65 al 69,99%./ – 7 puntos por nota de 70 al 74,99%. /– 7,5 puntos por nota de 75 al 79,99%.
– 8 puntos por nota de 80 al 84,99%. /– 8,5 puntos por nota de 85 al 89,99%./ – 9 puntos por nota de 90% o superior.
Calificaciones en otros Cuerpos Generales, Especiales y Letrados de la Administración de Justicia:
– Cuerpo inferior o especial, el 25% de la anterior puntuación.
– Cuerpo superior, el 50% de la anterior puntuación.
D) Servicios prestados como titular, sustituto o interino en los Cuerpos de la Administración de Justicia o como personal laboral de esta Administración. MAXIMO: 33,5 puntos
–Mes completo de servicios como sustituto o interino, en el Cuerpo de Tramitación: 0,30 puntos.
–Mes completo de servicios como titular, interino o sustituto en el resto de los Cuerpos Generales y Letrados: 0,20 puntos.
–Mes completo de servicios en el resto de los Cuerpos de la Administración de Justicia: 0,10 puntos.
–Mes de servicios como personal laboral de la Administración de Justicia fijo o temporal: 0,05 puntos.
Servicios prestados a partir del 1 de enero de 2004 como titular, sustituto o interino en los Cuerpos de la Administración de Justicia o como personal laboral de esta Administración (hasta un máximo de 34 puntos).
| FACTOR DE CALIDAD UNE 66181 | NIVEL | OBSERVACIONES |
| -Empleabilidad |  |
-Adquisición de conocimientos suficientes para el acceso
a la Administración Pública. |
| -Metodología |  |
-Guía de contenidos interactiva . -Test relacionados con la materia. -Tutor/a on-line. -Integración de herramientas aprendizaje/comunicación. |
| -Accesibilidad |  |
-Posible dificultad para personas invidentes de los
contenidos multimedia. -Alternativa textual a los contenidos en formato audio. -Plataforma accesible. |