Este modelo facilita que las empresas
puedan
formar a sus trabajadores cuando quieran, como quieran y dónde quieran,
sin tener que esperar a las convocatorias de los cursos subvencionados
de los organismos oficiales; es decir,
permite organizar su propia
formación.
Todas
las empresas tienen a su disposición una cantidad de dinero
proporcional a su número de trabajadores y a las cuotas de la Seguridad
Social que ha abonado en el año anterior. También, dependiendo del
tamaño de la empresa, la empresa deberá asumir una parte del importe de
la financiación de los cursos.
A día de hoy la tabla de
crédito/cofinanciación
vigente es la siguiente:
Tamaño empresa
(trabajadores) | Crédito
| % Cofinanciación |
| De 1 a 5 | 420 € | 0% |
| De 6 a 9 | Consultar | 5 % |
| De 10 a 49 | 10 % |
| De 50 a 249 | 20 % |
| De 250 ó más | 40 % |
Los
pasos a seguir para acceder a este tipo de formación
son los siguientes:
- - Enviar por correo la
documentación necesaria que le solicita la entidad formadora:
- - Realizar la
acción formativa.
- -Abonar la factura
correspondiente al curso una vez ha finalizado éste.
- -En el siguiente mes
podrá bonificar esta factura en la cuota de la Seguridad
Social, descontando el importe del montante que la empresa le debe
pagar al organismo público.
- -Recibir diploma.
Si
desean saber
solamente de cuánto dinero disponen para
formación pueden saberlo enviándonos el
convenio de
adhesión cubierto
y firmado, nos pondremos en contacto para informarlo sin compromiso.
